Existe uma área com maior necessidade de profissionais tech?

Crescimento da demanda por profissionais de tecnologia impulsiona a digitalização das empresas em todos os setores da economia

Mercado e Carreira na tecnologia

Nos últimos anos, a área de tecnologia tem apresentado um crescimento exponencial na procura por profissionais e com o processo de digitalização cada vez mais presente em todos os setores da economia, empresas de todos os portes e segmentos estão buscando maneiras de se adaptar às novas exigências do mercado e consequentemente buscando profissionais de tecnologia para atuar nas mais diversas áreas do mundo tech dentro das companhias.

É inegável que algumas áreas se destacam pela urgência e escassez de talentos. O desenvolvimento de software é, talvez, a primeira área que vem à mente quando pensamos na necessidade de empresas ao redor do mundo. Com o surgimento de milhares de startups de tecnologia e a transformação digital em empresas tradicionais, a necessidade por desenvolvedores de software nunca foi tão grande, e empresas de todos os tamanhos procuram atrair esses profissionais oferecendo salários competitivos e pacotes de benefícios atraentes, pois além da competição por estes profissionais no mercado nacional, existe também a competição com empresas estrangeiras que por muitas vezes buscam em outros países sua mão de obra.

Outra área crítica que deve nortear a busca por muitos profissionais é a de segurança cibernética. Com o aumento das ameaças digitais, desde ataques cibernéticos para roubar dados até espionagem corporativa, a segurança se tornou uma prioridade para empresas de todos os setores. Diante deste cenário, profissionais especializados em cibersegurança são e continuarão sendo no futuro extremamente valorizados, pois são responsáveis por proteger os dados e sistemas de informações sensíveis contra as crescentes ameaças.

A análise de dados e a ciência de dados também figuram entre as áreas com maior necessidade de profissionais. À medida que as empresas reconhecem o valor dos dados como um ativo estratégico e importante para a visualização do futuro das mesmas, a procura por cientistas de dados, engenheiros de dados e analistas de dados cresceu exponencialmente. Esses profissionais são responsáveis por interpretar grandes volumes de informações e extrair insights que possam orientar a tomada de decisões. Com a popularização de tecnologias como big data e inteligência artificial, a importância dessas funções só tende a crescer dentro do ambiente corporativo de tecnologia ao redor do planeta;

Mais um setor que deve contar com grande procura de profissionais é o de infraestrutura em nuvem. Com a migração de sistemas e aplicações para a nuvem, a necessidade por especialistas em arquitetura de nuvem, administração de sistemas e engenharia de nuvem está em alta e cria uma demanda contínua por profissionais capazes de gerenciar e otimizar esses ambientes.

A área de inteligência artificial (IA), diante de uma demanda crescente com o avanço da tecnologia em diversos setores da sociedade também contará com muitos profissionais buscados por empresas dos mais diversos tamanhos e soluções, com a IA se integrando em uma vasta gama de aplicações, desde chatbots de atendimento ao cliente até sistemas de recomendação personalizados e automação industrial. A complexidade e a necessidade de conhecimentos especializados em matemática, estatística e programação tornam a procura por profissionais qualificados uma competição para empresas que querem contar com os melhores especialistas.

Embora a demanda por profissionais tech esteja crescendo em praticamente todas as áreas, áreas como o desenvolvimento de software, segurança cibernética, análise de dados, infraestrutura em nuvem e inteligência artificial se destacam como as áreas com maior necessidade e que devem ter profissionais mais procurados. A procura por talentos nesses campos significa que profissionais com as habilidades certas podem encontrar inúmeras oportunidades, enquanto as empresas, por outro lado, devem se preocupar em continuar a investir em treinamento e retenção de talentos da casa, antes de ir ao mercado na busca por estes especialistas para preencher estas lacunas.

*Por João Gabriel, especialista em tecnologia

Autor

João Gabriel é especialista em tecnologia com mais de 15 anos de experiência, além de Top Voice no LinkedIn e conduz o podcast Sem Rota no YouTube.

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/joao-gabriel-matuto/


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